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  • 物资管理部:685份
  • 财务资产部:275份
  • 物资采购部:729份
  • 党群工作部:416份
  • 市场营销部:458份
  • 综合管理部:524份
  • 其他部门:41份
发布单位: 党群工作部      发布者:     时间:2021-01-29     点击:127次
利用“四讲四有”标准激励党员修身践诺

近日来,彬长分公司矿区党支部组织党员干部积极开展“四讲四有”专题教育活动大讨论,进一步提高党员干部党性修养,树立党员干部廉洁从业、敬业奉献的优秀品质。

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矿区党支部利用每周三党建学习日及党建学习微信群、QQ群等为宣传载体,组织全体党员干部进行党性修养学习,进一步巩固全体党员的教育实践活动和“四讲四有”专题教育成果,不断规范党员的作风纪律,永葆共产党员先进性和纯洁性。矿区全体党员干部按照“四讲四有”标准对照自身,进行剖析查找自身存在的问题。矿区党支部还通过党员与党员谈心谈话、党员与群众谈心谈话等活动密切联系群众,了解他们的在工作、生活存在的困难并予以解决。矿区党支部书记每月参加各供应站的绩效分配会议,了解绩效分配的方案。切实维护群众的合法权益,真正做到为群众谋利益。坚决维护群众切身利益,构建干群之间和谐的鱼水关系。

矿区党员干部要按照“四讲四有”活动要求。在工作中严格执行公司的各项规章制度,坚守劳动纪律不迟到、早退。党员干部带头进行隐患大排查,坚持检查在现场、发现隐患在现场、消除隐患在现场,严格履行职责。上班期间不饮酒,不上网聊天、不观看娱乐节目等做与工作无关的事情,严格落实党员模范带头作用,积极参加各项活动,要划出“红线”、标明“雷区”,用制度架起纪律“高压线”,努力打造一支模范带头、纪律严明的党员干部队伍。