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连日来，彬长分公司仓储管理中心按照分公司“不忘初心、牢记使命”主题教育动员部署会要求，紧扣“守初心、担使命，找差距、抓落实”总要求，加强思想政治觉悟、提高业务技能素质、提升窗口服务形象，在实际工作中找问题、解难题，发扬钉钉子精神，把各项工作落到实处。

   用“参与感”融入初心，增添一份动力。仓储管理中心及时利用班前会对分公司“不忘初心、牢记使命”主题教育动员部署会精神向员工传达，共同学习了“时代楷模张富清的故事”。通过实看、实学让全员参与其中，大家纷纷表示要做有理想、有担当、有本领的青年员工，秉持“只争朝夕、事不过夜”的工作作风，把“三个服务”要求落到实处，以钉钉子精神做好每一项工作，成为助推公司高质量发展动力。

用“仪式感”抨击初心，增添一份坚守。仓储管理中心通过对标文件制度找问题、对标榆通公司找差距、对标兄弟部门找不足的方式，率先对标、率先剖析、率先落实，正视本部门现存问题和短板，将“拿回来”的经验成果转化运用到实际工作中，以刀刃向内的勇气规范工作流程、严肃劳动纪律，挖掘个人潜能，提升部门人员整体综合素质，用改变坚守初心。

用“获得感”带动初心，增添一份力量。公司半年工作会评选了“服务先锋”、“服务明星”、“杰出员工”，以此为契机，仓储管理中心鼓舞全员积极参与“员工讲堂”、“班前会小故事” 等活动，学习先进经验，弥补自身不足，营造“学、比、赶、超”工作氛围，通过部门内部的编码培训、业务学习等方式，实实在在打造一支“高素质、精业务、懂服务”的一线队伍，激发员工“想干事、敢干事、能干事”的热情，用进步为初心加力。

用“归属感”守住初心，增添一份感动。“三个服务”和“六个一”文明办公，是我们不变承诺。仓储管理中心克服一楼库房和二楼办公区分离的客观条件，在一楼大厅设置专人接待的服务窗口，不但有效的节省了领料员、供应商上下楼来回跑的麻烦，也提高了工作效率，在工作中不断将服务推向深入，大家真正做到“用心、用情、用劲”去工作兑现“保障一线、服务一线”的使命。

参天之木，必有其根；怀山之水，必有其源。仓储管理中心增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，把“不忘初心、牢记使命”落实到改上、落实到做上，用最初的心，行最远的路，以严要求、高标准的责任，助推分公司高质量发展。