当前位置 : 首页 >> 部门公开 >> 行政 >> 物资管理部

总计3026份;点击99220次

  • 物资管理部:633份
  • 财务资产部:275份
  • 物资采购部:679份
  • 党群工作部:416份
  • 市场营销部:458份
  • 综合管理部:524份
  • 其他部门:41份
// this.scrollBoxHeight = this.scrollBox.clientHeight; //类的调用方法,可多个
发布单位: 物资管理部      发布者:     时间:2024-11-25     点击:5次
冬季“三防”未“冻”先动

冬季“三防” 未“冻”先动

彬长分公司坚持超前部署、措施到位、全面落实的原则,以“动”制“冻”,将冬季“三防”作为当前工作重点纳入“线、块”管理,一键开启“暖冬模式”。

上牢“安全锁” 把好安全观

该公司组织召开冬季“三防”专题会议,成立冬季“三防”工作小组,细化工作方案、明确工作流程,形成职责明确、分工具体的工作体系;利用微信公众号、工作群等载体,宣传冬季“三防”知识,提醒干部职工重视冬季安全防护,紧抓安全工作不放松。同时,设立冬季“三防”物资储备专用库房,做好冬季“三防”物资储备工作,对需要的供暖设备配件、防寒门帘、橡胶管、棉衣等“三防”物资摸底登记,配备齐全灭火器、沙箱、消防桶等消防工具,专人专管、随用随领,做到责任到位、人员到位、物资到位、措施到位。

用好“体检表”发挥大作用

 “我们建立了冬防设备‘体检档案’,并将‘体检表’发到每位职工手中,让大伙儿有计划地分组开展隐患排查工作。该公司文家坡供应站经理介绍了他们妙招。该公司创新推行“体检表”检修法,通过职工自查、冬季“三防”小组集中查、安全员不定期抽查等形式。同时,压实部门责任,日常实施动态“健康体检”,全面掌握物资、办公设备等情况,做好设备、管道、设施防寒防冻工作,切实把各项工作细化到部门、量化到班组、落实到个人,形成“横向到边、纵向到底、立体交叉”的责任管理体系。针对“体检”结果中发现的问题,落实通报曝光、绩效考核等措施,严格执行隐患复查机制,形成隐患问题整改闭合,真正将隐患事故消除在萌芽状态。