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陕西煤业化工物资集团有限公司彬长分公司工会委员会

陕西煤业化工物资集团有限公司彬长分公司

关于举办岗位描述竞赛的通知

各基层工会、各部门、供应站（中心）：

为加快推进分公司人才队伍建设，进一步提升全员素质能力，逐步实现“行为规范化、操作标准化”目标，推动分公司高质量发展。分公司决定举办岗位描述竞赛，现将有关事项通知如下：

一、组织领导

组  长：秦宏亮

副组长：胡文革、惠孝奇、郭文哲、万朝气、姜 莎

成  员：王昌义、陈  璐、冯  俊、张伟莉、同园园、韩  璐、马  杰、邓  波、马鹏飞、章宗伟、杨广权、余朝阳

下设领导办公室，办公室设在工会，胡文革同志为总负责人，冯俊同志任竞赛活动主管，负责竞赛的相关工作的安排和落实。

二、竞赛安排

（一）时间：2020年11月27日

（二）地点：物流中心

二、竞赛要求

（一）人员范围：分公司各部门、供应站（中心）、物流配送部。

（二）描述内容：应包括岗位基本情况、岗位关系、工作概述、工作职责、工作内容、工作流程、岗位风险评估、风控措施、安全管理、应急管理、事故案例等内容。字数控制在6000字—10000字之间。

三、赛程

经过各部门、供应站（中心）内部评选，选拔出各部门各岗位的优秀选手各一名，由各部门经理带队参加分公司组织的竞赛活动，并最终决出名次。

四、奖项设置

根据决赛成绩，评选出一等奖一个、二等奖两个、三等奖三个。

五、评委及评分标准

（一）评委

张伟莉、陈璐、同园园、王昌义、韩璐、杨广权、马杰

（二）评分标准

决赛期间，评委将从文本内容（30分）、现场描述（50分）、PPT制作（10分）、综合印象（10分）4部分为选手打分。总分为100分，评委打分将保留到小数点后两位，取评委评分加权平均值为选手最终得分。

1、文本内容（30分）：评委将从岗位基本情况、岗位关系、工作概述、工作职责、工作内容、工作流程、岗位风险评估、风控措施、安全管理、应急管理、事故案例中，随机抽查3—5个部分。

2、现场描述（50分）：脱稿描述、普通话标准，思路清晰，描述熟练、语言规范，表达流畅。

3、PPT制作（10分）：能够准确、合理的将本岗位工作职责、工作内容、工作流程等要素展示出来。

4、综合印象（10分）：仪表大方，举止得体，评委根据参赛选手现场表现给予评价。

六、几点要求

（一）加强领导，高度重视。分公司各部门接到通知后，要结合自身岗位特点和发展实际，精心组织，认真策划。本次竞赛活动的开展，旨在提高全员标准作业水平。各部门要从思想、组织、实施等方面高度重视，统一思想，提高认识，浓厚宣传氛围，切实组织开展好这次竞赛活动。

（二）积极宣传，广泛动员。各部门要大力宣传深入开展岗位描述的重要意义和内涵，按照分公司企业文化建设要求，引导广大员工自觉参与、积极推进，努力实现全员岗位成长、成才的目标。

（三）认真梳理，严格把关。各部门参赛人员，要按照规定的描述内容，结合实际，对照个人岗位职责、工作流程、风险点等进行系统化梳理，可对心得、经验进行交流分享。参赛部门要安排专人负责，对描述文本进行集中审核和严格把关，确保高质量完成推荐工作。

（四）精心选拔，按时上报。各部门要按照赛程要求，及时上报参赛的岗位描述文本（电子版）。参加竞赛的部门要在11月20日前将参加决赛的选手名单和PPT一并上报分公司工会。

联系人：朱妍  邮箱：412119444@qq.com

联系方式：029-33191514   15384609431

陕西煤业化工物资集团有限公司彬长分公司工会委员会

陕西煤业化工物资集团有限公司彬长分公司

2020年11月6日