总计700份；点击51780次

陕西秦安煤矿安全评价事务有限公司

职业健康安全管理制度

第一章 总则

第一条 为了贯彻执行“预防为主，防治结合”的方针，保障员工在生产劳动过程中不受职业病危害因素的影响，预防职业病的发生，提高劳动生产率，根据《职业病防治法》的规定，国家有关法律和行政法规建立健全安全管理、卫生管理、职业病防治等方面各项规章制度。结合公司实际，特制定本制度。

第二条 本制度适用于公司全体人员。

第二章 组织机构及职责

第三条 成立职业健康安全管理领导小组

组  长：杨  旭、屈双喜

副组长：刘晓龙

成  员：陈迎辉、赵明辉、曹会侠、刘楠、王养仓、宋子璇

职业健康安全管理领导小组办公室设在公司综合部，办公室主任由综合部部长兼任，负责公司职业健康安全日常管理工作。

第四条 职业健康安全管理领导小组职责

（一）学习贯彻国家职业健康方针政策及法律法规、标准和相关规定，认真落实物资集团职业健康安全管理工作安排。

（二）建立健全职业健康体系，制订职业健康安全管理制度，落实各级人员职业健康安全管理责任制。

（三）开展职业健康安全评估，制定职业危害防治计划和实施方案。

（四）分析实际情况和鉴别风险危害程度，确定控制目标。

（五）实施管理体系和职业危害防治计划，按照制定的管理程序和标准开展职业健康安全管理工作，按照职业危害防治计划进行整改。

（六）评估和完善管理体系，组织对职业健康安全管理体系运作情况进行评估，进一步完善管理体系，修订和完善管理文件。

（七）确定卫生防护用品的发放标准。

（八）负责联系疑似职业病人的诊断与鉴定工作，负责协调参与调查处理职业病危害事故工作。

（九）负责开展职业健康安全培训，对从事职业健康安全管理工作的人员进行业务培训。

（十）负责安排员工年度职业健康检查，建立职业健康安全管理档案。

第三章 职业健康危害因素及程度

第五条 秦安评价公司主要业务是前往煤矿开展安全技术服务，所属评价人员在业务过程中须下井进行现场勘查，存在接触粉尘现象。

第六条 危害程度：粉尘进入人体后主要可引起职业性呼吸系统疾病，长期接触高浓度粉尘可引起肺组织纤维化为主的全身性疾病——尘肺病，如：尘肺、呼吸系统肿瘤、粉尘性炎症等；对上呼吸道黏膜、皮肤等部位产生局部刺激作用可引起相应疾病。

第四章 职业健康危害预防措施

第七条 评价人员在入井进行现场勘查时必须按规定正确佩戴防尘口罩，离开前不得随意取下或拒用，项目组负责人在整个过程中进行监督检查。

第八条 当粉尘浓度较大时，应立即停止工作并撤离现场，待浓度符合要求时方可继续工作。

第九条 评价人员在井下若发生头晕、胸闷等不适反应时须及时撤离，情况严重时应立即送往医院进行救治。

第五章 职业健康安全管理

第十条 怀孕7个月以上（含7个月）的女员工，不得延长劳动时间，在劳动时间内应当安排一定的休息时间。

第十一条 领导小组办公室定期开展职业健康培训教育工作，普及职业病防治知识，提高职工自我防范意识和能力。

第十二条 对新入职和离退职工进行健康体检，同时对在岗职工定期组织进行健康体检，建立公司职工健康档案。

第六章 职业卫士饮食健康指引

第十三条 经常面对电脑的工作人员由于经常接触放射线，应多吃高蛋白食品，如鸡蛋、鸡肉、鱼类、黄豆、动物肝脏等，以补充因放射线损害引起的组织蛋白质的分解；多饮些绿茶，有利于加快体内放射线物质的排泄；还应多食用富含碘的食物，如海带、紫菜等。

第十四条 经常接触煤尘等粉尘的评价人员，应多吃猪血、黑木耳等，以帮助人体内粉尘颗粒、纤维类物质排出，防止粉尘在人体内的积聚。

第十五条 应倡导健康文明的工作风尚和生活方式，注意均衡饮食和良好作息，适度运动，尽量少接触烟酒等。

第七章 附则

第十六条 本制度由综合部负责解释。

第十七条 本制度自发布之日起施行。